Δευτέρα 6 Φεβρουαρίου 2012

Απολύσεις 15.000 υπαλλήλων το 2012 και 150.000 μέχρι το 2015

Παραμένουμε στη θέση μας για την αξιολόγηση δομών και προσωπικού στο Δημόσιο και ευρύτερο Δημόσιο τομέα. Είμαστε αντίθετοι σε τυφλές απολύσεις και την χρήση οριζόντιων κριτηρίων», δήλωσε ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Δημήτρης Ρέππας, απαντώντας σε ερώτηση δημοσιογράφου , προσθέτοντας οτι «η δέσμευση που έχει αναληφθεί για τη μείωση του προσωπικού κατά 150.000 έως το τέλος του 2015  θα επιτευχθεί απολύτως σε συνδυασμό με ένα λειτουργικό και αποτελεσματικό κράτος»

Όλη η δήλωση του Δημήτρη Ρέππα

    «Παραμένουμε στη θέση μας για την αξιολόγηση δομών και προσωπικού στο Δημόσιο και ευρύτερο Δημόσιο τομέα. Είμαστε αντίθετοι σε τυφλές απολύσεις και την χρήση οριζόντιων κριτηρίων. Η μείωση προσωπικού είναι απολύτως συνδεδεμένη με την αναδιάρθρωση των υπηρεσιών και των φορέων που προωθεί κάθε Υπουργείο, όπως άλλωστε προβλέπεται και στο άρθρο 35 του Ν. 4024. Σε αυτό το πλαίσιο θα αντιμετωπιστεί και η μείωση προσωπικού κατά περίπου 15.000 εντός του 2012 που τέθηκε για πρώτη φορά από την «τρόικα», στην τελευταία συνάντηση την Παρασκευή 3 Φεβρουαρίου 2012. Η σύμφωνη θέση των τριών κομμάτων που στηρίζουν την Κυβέρνηση οριοθετεί και το πλαίσιο των κινήσεων για κάθε Υπουργείο. Η δέσμευση που έχει αναληφθεί για τη μείωση του προσωπικού κατά 150.000 έως το τέλος του 2015 (στο οποίο περιλαμβάνονται και οι 15.000 του 2012) θα επιτευχθεί απολύτως σε συνδυασμό με ένα λειτουργικό και αποτελεσματικό κράτος».

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου