Το πράσινο φως για να συνεχίσει απρόσκοπτα η διαδικασία προσλήψεων
προσωπικού από φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα για το έργο «Δημιουργία
θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς
χαρακτήρα», στο πλαίσιο του ΕΣΠΑ, έδωσαν χθες, με διευκρινιστική κοινή
εγκύκλιό τους, οι υπουργοί Διοικητικής Μεταρρύθμισης Παύλος Αποστολίδης,
Εσωτερικών Αντώνης Μανιτάκης και Εργασίας Αντώνης Ρουπακιώτης.
Συνολικά 45.000 και πλέον προσλήψεις 11μηνης διάρκειας από φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα προβλέπει η συγκεκριμένη εγκύκλιος. Νωρίτερα και προτού γίνει η σχετική επίσημη ανακοίνωση των τριών υπουργών, ο κυβερνητικός εκπρόσωπος Δημήτρης Τσιόδρας είχε ανακοινώσει ότι οι προσλήψεις αφορούν τους ΟΤΑ για τους τομείς Πρόνοιας και Περιβάλλοντος και προβλέπονται από το ΕΣΠΑ, ενώ την εποπτεία θα έχει το ΑΣΕΠ. «Δεν αφορούν προσλήψεις στο Δημόσιο και δεν εμπίπτουν στην απαγόρευση λόγω προεκλογικής περιόδου» έσπευσε να διευκρινίσει ο κ. Τσιόδρας.
Ετσι, με διευκρινιστική εγκύκλιο των υπουργών Εσωτερικών Αντώνη Μανιτάκη, Διοικητικής Μεταρρύθμισης Παύλου Αποστολίδη και Εργασίας Αντώνη Ρουπακιώτη, δίνεται το πράσινο φως προκειμένου να συνεχίσει απρόσκοπτα η διαδικασία προσλήψεων προσωπικού από φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, που θα απασχοληθούν σε προγράμματα τα οποία χρηματοδοτούνται από το ΕΣΠΑ.
Οπως προβλέπεται στο άρθρο 36 του ν. 4024/2011, φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα μπορούν να προσλάβουν προσωπικό, και συγκεκριμένα ανέργους, προκειμένου να καλυφθούν ανάγκες και δράσεις κοινωφελούς χαρακτήρα συμπραττόντων φορέων, ανάμεσά τους και των ΟΤΑ α' και β' βαθμού.
Από τις αρχές του 2012 έχουν σταλεί στο ΑΣΕΠ από τους δικαιούχους φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα 248 αιτήματα για την κάλυψη 45.152 θέσεων εργασίας κοινωφελούς χαρακτήρα, που αφορούν κυρίως ανάγκες των δήμων.
Οι προσλήψεις αυτές, σύμφωνα με την εγκύκλιο, δεν εμπίπτουν στις απαγορεύσεις του ν. 2190/1994 για την προεκλογική περίοδο, καθώς διενεργούνται από φορείς που δεν εντάσσονται στον ευρύτερο δημόσιο τομέα και αφορούν την υλοποίηση προγράμματος που χρηματοδοτείται ή συγχρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ενωση.
Το ΑΣΕΠ θα ασκεί την εποπτεία και τον έλεγχο των διαδικασιών επιλογής, τον έλεγχο της νομιμότητας των πινάκων κατάταξης, καθώς και τυχόν ενστάσεις που θα υποβληθούν.
Συνολικά 45.000 και πλέον προσλήψεις 11μηνης διάρκειας από φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα προβλέπει η συγκεκριμένη εγκύκλιος. Νωρίτερα και προτού γίνει η σχετική επίσημη ανακοίνωση των τριών υπουργών, ο κυβερνητικός εκπρόσωπος Δημήτρης Τσιόδρας είχε ανακοινώσει ότι οι προσλήψεις αφορούν τους ΟΤΑ για τους τομείς Πρόνοιας και Περιβάλλοντος και προβλέπονται από το ΕΣΠΑ, ενώ την εποπτεία θα έχει το ΑΣΕΠ. «Δεν αφορούν προσλήψεις στο Δημόσιο και δεν εμπίπτουν στην απαγόρευση λόγω προεκλογικής περιόδου» έσπευσε να διευκρινίσει ο κ. Τσιόδρας.
Ετσι, με διευκρινιστική εγκύκλιο των υπουργών Εσωτερικών Αντώνη Μανιτάκη, Διοικητικής Μεταρρύθμισης Παύλου Αποστολίδη και Εργασίας Αντώνη Ρουπακιώτη, δίνεται το πράσινο φως προκειμένου να συνεχίσει απρόσκοπτα η διαδικασία προσλήψεων προσωπικού από φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, που θα απασχοληθούν σε προγράμματα τα οποία χρηματοδοτούνται από το ΕΣΠΑ.
Οπως προβλέπεται στο άρθρο 36 του ν. 4024/2011, φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα μπορούν να προσλάβουν προσωπικό, και συγκεκριμένα ανέργους, προκειμένου να καλυφθούν ανάγκες και δράσεις κοινωφελούς χαρακτήρα συμπραττόντων φορέων, ανάμεσά τους και των ΟΤΑ α' και β' βαθμού.
Από τις αρχές του 2012 έχουν σταλεί στο ΑΣΕΠ από τους δικαιούχους φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα 248 αιτήματα για την κάλυψη 45.152 θέσεων εργασίας κοινωφελούς χαρακτήρα, που αφορούν κυρίως ανάγκες των δήμων.
Οι προσλήψεις αυτές, σύμφωνα με την εγκύκλιο, δεν εμπίπτουν στις απαγορεύσεις του ν. 2190/1994 για την προεκλογική περίοδο, καθώς διενεργούνται από φορείς που δεν εντάσσονται στον ευρύτερο δημόσιο τομέα και αφορούν την υλοποίηση προγράμματος που χρηματοδοτείται ή συγχρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ενωση.
Το ΑΣΕΠ θα ασκεί την εποπτεία και τον έλεγχο των διαδικασιών επιλογής, τον έλεγχο της νομιμότητας των πινάκων κατάταξης, καθώς και τυχόν ενστάσεις που θα υποβληθούν.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου