Αιρετός στο ΠΥΣΠΕ Ιωαννίνων - Μέλος ΔΣ Συλλόγου Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Νομού Ιωαννίνων - Διευθυντής στο Δημοτικό Σχολείο Δροσοχωρίου Ιωαννίνων
Τρίτη 31 Οκτωβρίου 2017
Τετάρτη και Πέμπτη οι προσλήψεις αναπληρωτών στην Π.Ε.
Με βάση την ενημέρωσή μου από τις αρμόδιες υπηρεσίες του
υπουργείου, οι προσλήψεις αναπληρωτών για την παράλληλη στήριξη θα
γίνουν το πιθανότερο Πέμπτη 2 Νοεμβρίου.
Σε εκκρεμότητα βρίσκεται και η διαδικασία πρόσληψης αναπληρωτών για τη Γενική Εκπαίδευση που πιθανόν να ολοκληρωθεί την Τετάρτη.
Σε εκκρεμότητα βρίσκεται και η διαδικασία πρόσληψης αναπληρωτών για τη Γενική Εκπαίδευση που πιθανόν να ολοκληρωθεί την Τετάρτη.
Πάντα στη διάθεσή σας
Παληγιάννης Βασίλειος
Παληγιάννης Βασίλειος
Δευτέρα 30 Οκτωβρίου 2017
4ο Ενημερωτικό Οκτωβρίου 2017 του Λιόντου Βασιλείου αιρετού στο ΠΥΣΠΕ Ιωαννίνων
Λιόντος
Βασίλειος
Αιρετός στο
ΠΥΣΠΕ Ιωαννίνων με τη Δ.Α.Κ.Ε./Π.Ε.
Δάσκαλος Αγγλικών στο 1ο Δημοτικό Σχολείο
Μετσόβου
Τηλέφωνο 6946260184
Ιωάννινα, 30.10.2017
4ο
Ενημερωτικό Οκτωβρίου 2017
Αγαπητοί συνάδελφοι και αγαπητές συναδέλφισσες,
Με το παρόν ενημερωτικό θα ήθελα να σας ενημερώσω
για τα εξής θέματα:
1. Διεύρυνση του
προγράμματος κολύμβησης για τους μαθητές των Δημοτικών Σχολείων
Μετά
δυστυχώς από αρκετή καθυστέρηση σε σχέση με την περσινή υλοποίηση του
προγράμματος της κολύμβησης, το Υπουργείο Παιδείας, Έρευνας και
Θρησκευμάτων εξέδωσε ανακοίνωση σύμφωνα με την οποία το πρόγραμμα της
κολύμβησης για τους μαθητές της Γ’ τάξης των
Δημοτικών Σχολείων θα συνεχιστεί και φέτος κανονικά και μάλιστα
διευρυμένο, καθώς θα συμπεριληφθούν και οι μαθητές της Δ’ τάξης.
Στην ανακοίνωση αναφέρονται και τα εξής:
Για καθαρά διοικητικούς λόγους, θα ανακοινώνονται σταδιακά
από τις αρχές του Νοεμβρίου οι περιοχές υλοποίησης του προγράμματος, ενώ
μέριμνα του Υπουργείου είναι το πρόγραμμα κολύμβησης να υλοποιηθεί χωρίς να
επιβαρυνθεί ή να διαταραχθεί η λειτουργία του κανονικού προγράμματος
διδασκαλίας
2. Απόρριψη από το ΣΤΕ των προσφυγών εκπαιδευτικών
ειδικοτήτων σχετικά με την ανάθεση μαθημάτων σε δασκάλους
Στη σελίδα του Υπουργείου Παιδείας
αναρτήθηκε ανακοίνωση σύμφωνα με την οποία το Συμβούλιο της Επικρατείας με
τρεις αποφάσεις του απέρριψε ισάριθμες προσφυγές εκπαιδευτικών που ζητούσαν την
ακύρωση Υπουργικών Αποφάσεων για την ανάθεση σε Δασκάλους των μαθημάτων των Εικαστικών,
της Θεατρικής Αγωγής, της Μουσικής και της Φυσικής Αγωγής στις περιπτώσεις αδυναμίας κάλυψης των
εν λόγω μαθημάτων από εκπαιδευτικούς ΠΕ08, ΠΕ32, ΠΕ16.01 και ΠΕ11 αντίστοιχα. Η
προσωπική μου άποψη είναι ότι πρόκειται για απαράδεκτες αποφάσεις. Οφείλει το
Υπουργείο Παιδείας να προβαίνει στην κάλυψη των κενών ειδικοτήτων μόνο με
εκπαιδευτικούς ειδικοτήτων και να μην επιδίδεται σε δημοσιονομικές περικοπές
εις βάρος της ποιοτικής παρεχόμενης εκπαίδευσης.
3.
Κυκλοφοριακή
Αγωγή και Οδική Ασφάλεια στα Δημοτικά Σχολεία
Σύμφωνα με εγκύκλιο του Υπουργείου Παιδείας εισάγεται η θεματική ενότητα
«Κυκλοφοριακή Αγωγή και Οδική Ασφάλεια» στο πρόγραμμα των Δημοτικών Σχολείων
της χώρας για το σχολικό έτος 2017-2018.
Η διδασκαλία
της θεματικής ενότητας θα πραγματοποιηθεί με ένταξη της στο Ωρολόγιο πρόγραμμα
των Δημοτικών Σχολείων της Χώρας ως ακολούθως:
Α ́ Δημοτικού
α) Ευέλικτη
Ζώνη του προγράμματος: 1 ώρα την εβδομάδα για το τρίτο (Γ’) τρίμηνο του
σχολικού έτους.
Β ́
Δημοτικού
Ευέλικτη
Ζώνη του προγράμματος: 1 ώρα την εβδομάδα κατά την διάρκεια όλου του
σχολικού έτους.
Γ’
Δημοτικού
Ευέλικτη
Ζώνη του προγράμματος: 1 ώρα την εβδομάδα για το τρίτο (Γ’) τρίμηνο του
σχολικού έτους
Δ’
Δημοτικού
Ευέλικτη
Ζώνη του προγράμματος: 1 ώρα την εβδομάδα για ένα τρίμηνο του σχολικού
έτους κατά την κρίση του υπεύθυνου εκπαιδευτικού που διδάσκει το μάθημα
της Ευέλικτης ζώνης .
Ε’ και Στ ́
Δημοτικού
Διάχυση
της θεματικής ενότητας σε άλλα διδακτικά αντικείμενα όπως Γλώσσα,
Φυσικά, Τ.Π.Ε., Κοινωνική και Πολιτική Αγωγή σε ενότητες συναφείς, κατά
την κρίση του εκπαιδευτικού, με την Κυκλοφοριακή Αγωγή και Οδική
Ασφάλεια. Η ένταξη θα πραγματοποιείται με απόφαση του υπεύθυνου
εκπαιδευτικού έως 10 ώρες ανά έτος.
4. Επιμόρφωση Β1 επιπέδου Τ.Π.Ε
Στη σελίδα http://e-pimorfosi.cti.gr/ γίνεται γνωστό ότι έχουν επιλεγεί μέσω ηλεκτρονικής κλήρωσης τα Κ.Σ.Ε.,
που υπέβαλαν αιτήσεις εκδήλωσης ενδιαφέροντος για να υλοποιήσουν προγράμματα
επιμόρφωσης Β1 επιπέδου Τ.Π.Ε. κατά την 2η περίοδο επιμόρφωσης
(Δεκέμβριος 2017 - Μάρτιος 2018). Επιπλέον η ημερομηνία έναρξης υλοποίησης των
επιμορφωτικών προγραμμάτων, τα οποία είναι διάρκειας 36
διδακτικών ωρών και διεξάγονται εκτός σχολικού ωραρίου, προβλέπεται να είναι
η Δευτέρα 18 Δεκεμβρίου 2017.
Βρισκόμαστε λοιπόν σε αναμονή
γνωστοποίησης της ημερομηνίας υποβολής της ηλεκτρονικής αίτησης από την πλευρά
των συναδέλφων μας για τη συμμετοχή στην επιμόρφωση Β1 επιπέδου Τ.Π.Ε.
5. Συμπλήρωση διδακτικού ωραρίου και Παράλληλη Στήριξη-Ανακοίνωση του Συλλόγου
Εκπαιδευτικών Π.Ε. Ιωαννίνων
Αρκετοί συνάδελφοι
Διευθυντές αναθέτουν τον τελευταίο καιρό διδακτικό ωράριο στην παράλληλη
στήριξη σε συναδέλφους μας που δεν συμπληρώνουν το υποχρεωτικό διδακτικό τους
ωράριο επικαλούμενοι την Εγκύκλιο 163629/ΓΔ4/4-10-2016 του Υπουργείου
Παιδείας με θέμα: Διευκρινίσεις ως προς την εφαρμογή του άρθρου 48, του
ν.4415/2016 (Α΄ 159) και ειδικότερα την παράγραφο 3 που ορίζει ότι οι εκπαιδευτικοί που δεν συμπληρώνουν το διδακτικό τους
ωράριο και στη σχολική μονάδα, που υπηρετούν, υπάρχουν εγκεκριμένα αιτήματα για
Παράλληλη Στήριξη μαθητών, δύναται να συμπληρώνουν το διδακτικό τους ωράριο για
την υποστήριξη αυτών, εφόσον δεν έχει συμπληρωθεί ο αριθμός διδακτικών ωρών
υποστήριξης των μαθητών, όπως προτείνεται από το ΚΕΔΔΥ. Το σύνολο των
εκπαιδευτικών που υποστηρίζουν κάθε μαθητή δεν μπορεί να υπερβαίνει συνολικά
τους τέσσερις.
Αρχικά επισημαίνω ότι η ανάθεση συμπλήρωσης διδακτικού ωραρίου για κάλυψη διδακτικών αναγκών
Παράλληλης Στήριξης γίνεται με απόφαση των οικείων Διευθυντών Πρωτοβάθμιας ή
Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, κατόπιν εισήγησης του Σχολικού Συμβούλου
παιδαγωγικής ευθύνης της σχολικής μονάδας και έγκριση του οικείου Περιφερειακού
Διευθυντή Εκπαίδευσης.
Κατά δεύτερον σας γνωστοποιώ την πρόσφατη ανακοίνωση του Συλλόγου Εκπαιδευτικών Π.Ε. Ιωαννίνων στην
οποία αναφέρεται ότι οι παραπάνω ενέργειες δημιουργούν προηγούμενο
για μελλοντικές αναθέσεις χωρίς κανένα επιστημονικό έρεισμα και καταστρατήγηση των παιδαγωγικών αρχών, ενώ καλούνται οι
συνάδελφοι που αναγκάζονται να αναλάβουν τέτοια καθήκοντα να το καταγγείλουν
στο σύλλογο.
Είναι ευθύνη της Πολιτείας και του Υπουργείου Παιδείας
ο διορισμός άμεσα των 34 αναπληρωτών συναδέλφων μας για την κάλυψη των κενών
της Παράλληλης Στήριξης στη Διεύθυνση Π.Ε. Ιωαννίνων. Προσωπικά πάντως εκτιμώ
ότι η κάλυψη του συνόλου των κενών καθίσταται αδύνατη και ως εκ τούτου θα καλυφθούν
τα κενά στην πορεία με την πιο πάνω διαδικασία.
6. Μισθοδοσία β’ Δεκαπενθημέρου μηνός Νοεμβρίου 2017
Στις 13 Νοεμβρίου (απόγευμα Παρασκευής
10 Νοεμβρίου) θα καταβληθεί το δεύτερο δεκαπενθήμερο της Μισθοδοσίας του μηνός
Νοεμβρίου 2017.
7. Αίτηση βελτίωσης-θεραπείας
Όσοι συνάδελφοι επιθυμούν βελτίωση
θέσης, δύνανται να προβαίνουν σε αίτηση θεραπείας-βελτίωσης στο ΠΥΣΠΕ Ιωαννίνων,
την οποία το τελευταίο θα εξετάζει και ανάλογα με τις εκάστοτε συνθήκες και
συγκυρίες, θα απορρίπτει ή θα ικανοποιεί. Σημειώνω
ότι η απόρριψη μιας αίτησης θεραπείας δεν αποκλείει τους συναδέλφους μας από το
να επανέλθουν με νεώτερη αίτηση. Θεωρώ ωστόσο πως θα πρέπει να υπάρχει και ένα
ανώτατο χρονικό περιθώριο μέσα στο οποίο θα εξετάζονται οι αιτήσεις θεραπείας,
καθώς δεν θα πρέπει σε καμία περίπτωση να παραγκωνίζεται το παιδαγωγικό κομμάτι
με τις αλλεπάλληλες εναλλαγές εκπαιδευτικών. Με το πέρας αυτού του χρονικού
ορίου πιστεύω πως το υπηρεσιακό συμβούλιο θα πρέπει να προβαίνει σε ικανοποίηση
των αιτήσεων θεραπείας μόνο σε εξαιρετικές περιπτώσεις (προβλήματα υγείας,
σοβαροί οικογενειακοί λόγοι).
8. Πραγματοποίηση Τακτικής Γενικής Συνέλευσης
Η Τακτική
Γενική Συνέλευση του Συλλόγου Εκπαιδευτικών Π.Ε. Ιωαννίνων θα πραγματοποιηθεί την
Τετάρτη 15 του Νοεμβρίου 2017 στις 6 μμ στην αίθουσα εκδηλώσεων του 27ου
Δημοτικού Σχολείου Ιωαννίνων στην Κιάφα.
Τα θέματα
της ημερήσιας διάταξης θα είναι τα εξής:
1.
Λογοδοσία Αντιπροσώπων που συμμετείχαν στην 86η
Γενική συνέλευση της Δ.Ο.Ε. (Ιούνιος 2017).
2.
Ενημέρωση και Λογοδοσία των Αιρετών στα Υπηρεσιακά
Συμβούλια.
3.
Ερωτήσεις-Τοποθετήσεις-Προτάσεις (Μελών-Παρατάξεων)
πάνω στο διεκδικητικό και αγωνιστικό πλαίσιο.
Με συναδελφικούς χαιρετισμούς
Λιόντος
Βασίλειος
Αιρετός στο ΠΥΣΠΕ
Ιωαννίνων
Άδειες μόνιμων και αναπληρωτών εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης του αιρετού στο ΑΠΥΣΠΕ Ηπείρου Φίλιππου Ευαγγέλου
Ευαγγέλου Φίλιππος
Αιρετός
Α.Π.Υ.Σ.Π.Ε. Ηπείρου με τη ΔΑΚΕ/ΠΕ
Τηλέφωνο: 6946417476
Ιωάννινα,
30/10/2017
ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ
ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ (ΙV)
Αγαπητές συναδέλφισσες & αγαπητοί συνάδελφοι,
Σας
παραθέτω στον παρακάτω πίνακα χρήσιμο
οδηγό για όλες τις άδειες
μόνιμων και αναπληρωτών εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης:
ΑΔΕΙΕΣ ΜΟΝΙΜΩΝ
ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
|
ΕΙΔΟΣ ΑΔΕΙΑΣ
|
ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ
|
ΕΥΡΟΣ ΗΜΕΡΩΝ - ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ
|
|
Κανονική Άδεια
|
Άρθρο
48 του Υπαλληλικού Κώδικα (Υ.Κ.) 3528/2007
|
Έως 10 εργάσιμες ημέρες
εφόσον συντρέχουν σοβαροί λόγοι ανάγκης (κατά ημερολογιακό έτος)
|
|
Αναρρωτική άδεια
|
Άρθρα
54, 55, 56 του Υ.Κ. όπως αντικαταστάθηκαν από τον Ν. 4210/2013 ΦΕΚ 254 Α΄
|
Βραχυχρόνιες αναρρωτικές
– Έως 8 ημέρες με γνωμάτευση γιατρού (κατά ημερολογιακό έτος). – 2 ημέρες εκ των οποίων με υπεύθυνη δήλωση αλλά όχι συνεχόμενη.
ΠΡΟΣΟΧΗ!! Για πέραν των 8 ημερών
αναρρωτική:
Πέραν των 8 ημερών κατ’ έτος ο υπάλληλος προσέρχεται στην Πρωτοβάθμια Υγειονομική Επιτροπή, , µε εξαίρεση τις περιπτώσεις: Α. Νοσηλείας 7 ημερών σε δημόσιο νοσοκομείο και γνωμάτευση Δ/ντη Δημόσιου Νοσοκομείου. Β. Χειρουργικής επέμβασης σε δημόσιο νοσοκομείο ή ιδιωτική κλινική. Πόσους μήνες δικαιούμαστε αναρρωτική άδεια
-Δικαιούμαστε
τόσους
μήνες όσα είναι τα έτη υπηρεσίας του, αφαιρούμενης της αναρρωτικής
άδειας που έχει λάβει την τελευταία πενταετία.
-Αναρρωτική
άδεια χορηγούμενη χωρίς διακοπή δεν
μπορεί να υπερβεί τους 12 μήνες.
|
|
Άδεια αιμοδοσίας
|
Άρθρο
50 παρ. 5 του Ν. 3528/2007
|
2 εργάσιμες ημέρες πέραν της ημέρας
αιμοδοσίας.
Δικαιολογητικά : Βεβαίωση αιμοληψίας |
|
Άδεια για επιμορφωτικούς ή
επιστημονικούς λόγους
|
Άρθρο
59 του Υ.Κ.
|
Μικρής χρονικής διάρκειας για
συμμετοχή σε συνέδρια, σεμινάρια και κάθε είδους συναντήσεις επιστημονικού
χαρακτήρα, εφόσον η συμμετοχή κρίνεται συμφέρουσα για την υπηρεσία.
Δικαιολογητικά : Βεβαίωση παρουσίασης |
|
Άδεια για παρακολούθηση της σχολικής
επίδοσης τέκνων
|
Άρθρο
53 παρ. 6 του Υ.Κ.
|
-Έως 4 ημέρες το χρόνο οι
εκπαιδευτικοί που έχουν: 1 παιδί
-Έως 5 ημέρες το χρόνο οι εκπαιδευτικοί που έχουν : 2 ή περισσότερα παιδιά και παρακολουθούν μαθήματα στην ίδια βαθμίδα -Έως 6 ημέρες το χρόνο οι εκπαιδευτικοί που έχουν : 2 παιδιά και παρακολουθούν μαθήματα σε διαφορετική βαθμίδα |
|
Άδεια εξετάσεων για εκπαιδευτικούς που
είναι προπτυχιακοί ή μεταπτυχιακοί φοιτητές ή υποψ. διδάκτορες
|
Άρθρο
60 του Υ.Κ. όπως αντικαταστάθηκε από το Ν.4210/2013
|
Στους
εκπαιδευτικούς που είναι μαθητές, σπουδαστές προπτυχιακοί, μεταπτυχιακοί
χορηγείται 10 ημέρες άδεια
εξετάσεων. Όσοι επίσης συμμετέχουν σε προγράμματα μεταπτυχιακού ανοικτού πανεπιστημίου, ασχέτως εάν
οι εξετάσεις διεξάγονται κατά το Σαββατοκύριακο.
Δικαιούχοι και αυτοί που παρουσιάζουν μεταπτυχιακή εργασία ή εκπονούν διδακτορική διατριβή. Δικαιολογητικά : Βεβαίωση παρουσίασης από το Τμήμα |
|
Άδεια για συμμετοχή σε δίκη
|
Άρθρο
50 - παρ. 1 του Υ.Κ. τελευταίο εδάφιο
|
1 – 3 εργάσιμες ημέρες ανάλογα
με την χιλιομετρική απόσταση και τις ειδικές συνθήκες μετακίνησης
Δικαιολογητικά: Κλήση - βεβαίωση δικαστηρίου |
|
Ειδική Άδεια Θανάτου
|
Άρθρο
50 του Υ.Κ.
|
3 εργάσιμες ημέρες
συνεχόμενα με το γεγονός έως β΄ βαθμού
Δικαιολογητικά : Ληξιαρχική πράξη θανάτου |
|
Ειδική Άδεια Γάμου
|
Άρθρο
50 του Υ.Κ.
|
5
εργάσιμες ημέρες πριν ή μετά την τέλεση του γάμου
Δικαιολογητικά: Ληξιαρχική πράξη γάμου |
|
Άδεια για γέννηση τέκνου
|
Άρθρο
50 – παρ. 1 του Υ.Κ. όπως συμπληρώθηκε με το άρθρο 18 - παρ. 2 του Ν.
3801/2009
|
Στον
πατέρα εκπαιδευτικό άδεια 2 εργάσιμες ημέρες σε περίπτωση γέννησης
τέκνου
Δικαιολογητικά: Ληξιαρχική πράξη γέννησης |
|
Ειδική άδεια νοσήματος που
απαιτεί μεταγγίσεις αίματος
/χρήζει περιοδικής νοσηλείας ή τέκνα με βαριά νοητική στέρηση ή με σύνδρομο Down ή με Διάχυτη Αναπτυξιακή Διαταραχή (Δ.Α.Δ.) |
Παράγραφος
2 του Υ.Κ. και επιπλέον παρ. 1 του άρθρου 51 του Ν. 4075/2012
|
Έως 22 εργάσιμες ημέρες
Οι εκπ/κοί που πάσχουν οι ίδιοι ή έχουν σύζυγο ή τέκνο που πάσχει από νόσημα, το οποίο : -Απαιτεί μεταγγίσεις αίματος -Χρήζει περιοδικής νοσηλείας Επίσης, όσοι εκπ/κοί έχουν τέκνο: -με βαριά νοητική στέρηση -με σύνδρομο Down (ανεξάρτητα εάν χρήζει ή όχι περιοδικής νοσηλείας)
-με
Διάχυτη Αναπτυξιακή Διαταραχή (Δ.Α.Δ.)
|
|
Άδεια αναπηρίας
|
Άρθρο
50 παρ. 4 του Ν. 3528/2007
|
6 εργάσιμες ημέρες επιπλέον της άδειάς
τους
σε
υπαλλήλους με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω.
-Διοικητικοί: 25 ημέρες + 6 ημέρες -Εκπαιδευτικοί: 10 ημέρες + 6 ημέρες Δικαιολογητικά : Πιστοποιητικό από τα ΚΕ.Π.Α. |
|
Άδεια μητρότητας
|
Άρθρο
52 του Υ.Κ. όπως συμπληρώθηκε με το άρθρο 18 του Ν. 3801/2009
|
|
|
΄Αδεια Κύησης (60 ημερών)
|
‘’
|
2 μήνες (60 ημέρες)
Δικαιολογητικά : ιατρική γνωμάτευση με ΠΗΤ (Πιθανή ημερομηνία τοκετού) |
|
Άδεια παράτασης κύησης
|
‘’
|
Σε
περίπτωση μεταγενέστερου τοκετού από την ΠΗΤ (Πιθανή ημερομηνία τοκετού)
Δικαιολογητικά : ιατρική γνωμάτευση με ΠΗΤ + ιατρική γνωμάτευση με πραγματική ημερομηνία τοκετού. |
|
Άδεια Λοχείας (90 ημερών)
|
‘’
|
3 μήνες (90 ημέρες)
Δικαιολογητικά :-Ληξιαρχική πράξη γέννησης -ΠΗΤ (Πιθανή ημερομηνία τοκετού) -Ιατρική βεβαίωση με πραγματική ημερομηνία -Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης α. Σε περίπτωση δίδυμης κύησης : + 1 μήνα β. Σε περίπτωση τρίδυμης κύησης : + 2 μήνες γ. Σε περίπτωση 4ου παιδιού και άνω : + 2 μήνες |
|
Κανονική άδεια κυοφορίας με
αποδοχές
|
Άρθρο
52 του Υ.Κ. όπως συμπληρώθηκε με το άρθρο 18 του 3801/2009
|
Σε
περίπτωση που υπάρχει ανάγκη ειδικής θεραπείας χορηγείται κανονική άδεια
κυοφορίας μετά την εξάντληση της αναρρωτικής και μέχρι την έναρξη της άδειας
κύησης
Δικαιολογητικά : Βεβαίωση γιατρού και διευθυντή γυναικολογικής κλινικής ή δημοσίου νοσοκομείου |
|
Εννεάμηνη άδεια ανατροφής (270
ημερών)
|
Άρθρο
53 παρ. 2-5 του Υ.Κ.
|
9 μήνες (270 ημέρες) για
ανατροφή παιδιού έως 4 ετών, σε περίπτωση που δεν κάνει χρήση μειωμένου
ωραρίου
Δικαιολογητικά : -Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης -Υπεύθυνη δήλωση ότι δεν θα κάνει χρήση μειωμένου ωραρίου και ότι ο σύζυγος δημόσιος υπάλληλος δεν θα κάνει χρήση της άδειας. ( Ο πατέρας εκπ/κός του οποίου η σύζυγος δεν εργάζεται δικαιούται να κάνει χρήση της άδειας ανατροφής) α. Σε περίπτωση δίδυμης κύησης : + 6 μήνες β. Σε περίπτωση τρίδυμης κύησης : + 6 μήνες + 6 μήνες |
|
Μειωμένο ωράριο
|
Άρθρο
53 του Υ.Κ. παρ.2 και άρθρο 13 παρ.8 του Ν. 1566/1985
|
Εάν
δεν κάνει χρήση της εννεάμηνης άδειας ανατροφής μπορεί να επιλέξει την μείωση του υποχρεωτικού διδακτικού
ωραρίου κατά 2
ώρες την εβδομάδα με παράλληλη απαλλαγή από τις πρόσθετες
υπηρεσίες, εφόσον το παιδί είναι ηλικίας έως 2 ετών.
|
|
Άδεια Αιρετών ΟΤΑ
|
Άρθρα
93, 182, 183 του Ν. 3852/2010.
Άρθρο 58 του Ν.3966/2011. Άρθρο 7 του Ν.4071/2012 |
Ανάλογα
με το αξίωμά τους χορηγείται ειδική
άδεια ή απαλλαγή για όλο το χρονικό διάστημα της θητείας τους.
|
|
Άδειες Συνδικαλιστικές
|
Άρθρα 17, 18 του Ν. 1264/1982. Άρθρο 6 του Ν.2224/1994. Άρθρο 11 του Ν.2336/1995. |
Πρωτοβάθμιες
συνδικαλιστικές οργανώσεις:
-Στον πρόεδρο, αντιπρόεδρο και γενικό γραμματέα άδεια έως 3 ημέρες το μήνα εάν τα μέλη τους είναι λιγότερα από 500. -Έως 5 ημέρες το μήνα εάν τα μέλη τους είναι περισσότερα από 500. Δευτεροβάθμιες συνδικαλιστικές οργανώσεις: -Στον πρόεδρο έως 15 ημέρες το μήνα εάν τα μέλη του είναι λιγότερα από 1500 και για όσο χρόνο διαρκεί η θητεία αν τα μέλη τους είναι περισσότερα από 1500. -Στον γενικό γραμματέα έως 15 ημέρες το μήνα εάν τα μέλη τους είναι λιγότερα από 10.000. -Στον αντιπρόεδρο και ταμία έως 15 ημέρες το μήνα. -Στα μέλη έως 9 ημέρες το μήνα ανεξαρτήτως μελών. |
|
Άδειες άνευ αποδοχών
|
Άρθρα
51, 53 του Υ.Κ.Άρθρο 16 περ. Ε του Ν.1566/1985
|
Α. Έως 1 μήνα ,μέσα στο ίδιο
ημερολογιακό έτος, εφόσον οι ανάγκες της υπηρεσίας το επιτρέπουν. Χορηγείται
από τον Δ/ντή εκπαίδευσης χωρίς γνώμη υπηρεσιακού συμβουλίου.
Β. Έως 5 έτη συνολικά. Χορηγείται από το ΑΠΥΣΠΕ. |
|
Άδειες άνευ αποδοχών για
ανατροφή τέκνου
|
Άρθρο
51 παρ.2 του Υ.Κ. όπως τροποποιήθηκε με την παρ.4 του άρθρου 37 του
Ν.3986/2011
|
Στους
γονείς εκπαιδευτικούς χορηγείται άδεια άνευ αποδοχών έως 3 έτη, υποχρεωτικά και χωρίς
γνώμη υπηρεσιακού συμβουλίου, όταν πρόκειται για ανατροφή παιδιού έως
και 6 ετών. Χορηγείται από τον Δ/ντη εκπαίδευσης.
Η άδεια χορηγείται συνεχόμενα και όχι τμηματικά μέχρι τη λήξη του σχολικού έτους |
|
Τετράμηνη άδεια άνευ αποδοχών
για ανατροφή τέκνου.
|
Άρθρο
50 του Ν.4075/2012 Όπως τροποποιήθηκε με το άρθρο 39 του Ν.4144/2013
|
Για
ανατροφή παιδιού έως 6 ετών χωρίς γνώμη υπηρεσιακού συμβουλίου μπορεί να
χορηγηθεί σε :
Α. Συνεχές διάστημα (4 μήνες) Β. Τμηματικά σε διαφορετικά σχολικά έτη. Με σχετική αίτηση θα πρέπει να διευκρινίζεται η επιθυμητή έναρξη και λήξη της. Χορηγείται από τον Δ/ντη εκπαίδευσης.
Οι
αιτήσεις υποβάλλονται 2 μήνες νωρίτερα από την επιθυμητή ημερομηνία έναρξης
της άδειας
Δικαιολογητικά: Ληξιαρχική πράξη γέννησης |
ΑΔΕΙΕΣ
ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
|
ΕΙΔΟΣ ΑΔΕΙΑΣ
|
ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ
|
ΕΥΡΟΣ ΗΜΕΡΩΝ - ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ
|
|
Κανονική Άδεια
|
Άρθρο
20 παρ. 8 του Π.Δ. 410/1988
|
Έως 7 εργάσιμες ημέρες για
λόγους εξαιρετικής ανάγκης (Δεν απαιτείται προϋπηρεσία)
|
|
Αναρρωτική άδεια
|
Άρθρα
657 και 658 του Αστικού Κώδικα και άρθρο 11 του Ν.2874/2000
|
Για
όλο το χρονικό διάστημα της σύμβασής τους 15 ημέρες με αποδοχές.
Χορηγείται με τους όρους και τις προϋποθέσεις που ορίζονται από τον ασφαλιστικό τους φορέα. Μετά την εξάντληση των 15 ημερών και για σπουδαίο λόγο έχουν δικαίωμα να λάβουν αναρρωτική άδεια χωρίς αξίωση καταβολής αποδοχών. |
|
Άδεια αιμοδοσίας
|
ΔΙΔΑΔ/Φ.53/214/168
97, 20784/16-11-1994
|
2 εργάσιμες ημέρες πέραν της ημέρας
αιμοδοσίας είτε συνεχόμενα, είτε οποτεδήποτε μέσα στο χρονικό διάστημα
της σύμβασης.
Δικαιολογητικά : Βεβαίωση αιμοληψίας |
|
Άδεια για επιμορφωτικούς ή
επιστημονικούς λόγους
|
Υπ.
αρ. 51190/Ε1/27.03.2015 έγγραφο Υ.ΠΟ.ΠΑΙ.Θ.
|
Μικρής χρονικής διάρκειας για
συμμετοχή σε συνέδρια, σεμινάρια και κάθε είδους συναντήσεις επιστημονικού
χαρακτήρα, εφόσον η συμμετοχή κρίνεται συμφέρουσα για την υπηρεσία.
Δικαιολογητικά : Βεβαίωση παρουσίασης |
|
Άδεια για παρακολούθηση της σχολικής
επίδοσης τέκνων
|
Άρθρο
9 του Ν.1483/84
Άρθρο 6 του Π.Δ. 193/88 Άρθρο 13 παρ. 8 του Ν.1566/85 ,άρθρο 13 παρ. 45 περίπτωση γ του Ν.3149/2003 |
Όσοι
εκπαιδευτικοί έχουν παιδιά ηλικίας έως 16 ετών χορηγείται άδεια για σχολική
επίδοση έως 4 ημέρες
ανά σύμβαση.
Δικαιολογητικά: Βεβαίωση παρουσίασης στο σχολείο 2 ώρες την εβδομάδα και απαλλαγή από τις πρόσθετες υπηρεσίες. |
|
Άδεια εξετάσεων για εκπαιδευτικούς που
είναι προπτυχιακοί ή μεταπτυχιακοί φοιτητές ή υποψ. διδάκτορες
|
Άρθρο 26 του Π.Δ. 410/88 |
14 εργάσιμες ημέρες σε
αναπληρωτές εκπαιδευτικούς που είναι σπουδαστές ή φοιτητές ή εκπονούν
διδακτορική διατριβή.
Δικαιολογητικά : Βεβαίωση παρουσίασης από το Τμήμα |
|
Ειδική Άδεια Θανάτου
|
Εθνικές
Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας ετών 2000-2001 άρθρο 10 και ετών
2002-2003 άρθρο 9
|
2 εργάσιμες ημέρες (αμέσως
μετά το γεγονός)
Δικαιολογητικά: Ληξιαρχική πράξη θανάτου |
|
Ειδική Άδεια Γάμου
|
΄΄
|
5 εργάσιμες ημέρες (αμέσως μετά
το γεγονός)
Δικαιολογητικά: Ληξιαρχική πράξη γάμου |
|
Άδεια για γέννηση τέκνου
|
Εθνικές
Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας ετών 2000-2001 Άρθρο 10
|
Χορηγείται
στον πατέρα αναπληρωτή 2
εργάσιμες ημέρες σε περίπτωση γέννησης τέκνου.
Δικαιολογητικά: Ληξιαρχική πράξη γέννησης |
|
Άδεια για μεταγγίσεις αίματος
|
Άρθρο
21 του Π.Δ. 410/88
|
11 ημέρες με αποδοχές
11 ημέρες χωρίς αποδοχές ΣΥΝΟΛΙΚΑ : 22 εργάσιμες ημέρες Όταν : Α. Χρήζουν περιοδική νοσηλεία Β. Μεταγγίσεις αίματος και παραγώγων του ή αιμοκάθαρση Οι ίδιοι ή τα τέκνα τους. Δικαιολογητικά : Γνωμάτευση Υγειονομικής Επιτροπής |
|
΄Αδεια Κύησης
|
Άρθρο
11 του Ν.2874/2000
|
56 ημέρες πριν (8
εβδομάδες)
|
|
Άδεια Λοχείας
|
΄΄
|
63 ημέρες μετά (9
εβδομάδες)
|
|
Άδειες Συνδικαλιστικές
|
|
Με
τους όρους και τις προϋποθέσεις που ισχύουν και για τους μόνιμους
εκπαιδευτικούς.
|
|
Τετράμηνη άδεια άνευ αποδοχών
για ανατροφή τέκνου.
|
Άρθρο
50 του Ν.4075/2012 όπως τροποποιήθηκε με το άρθρο 39 του Ν.4144/2013
|
Για
ανατροφή παιδιού έως 6 ετών χωρίς γνώμη υπηρεσιακού συμβουλίου
Μπορεί να χορηγηθεί σε: Α. Συνεχές διάστημα (4 μήνες) Β. Τμηματικά σε διαφορετικά σχολικά έτη ΒΑΣΙΚΗ ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΗ: Οι εκπαιδευτικοί να έχουν συμπληρώσει 1 χρόνο δηλαδή 12 μήνες συνεχόμενης ή διακεκομμένης εργασίας στο Υπουργείο Παιδείας . Δικαιολογητικά : Ληξιαρχική πράξη γέννησης |
Βασικές πηγές: 1) Υπαλληλικός Κώδικας (Υ.Κ.) Δημοσίων Υπαλλήλων (N.
3528/2007)
2)
Ν. 4210/2013 με θέμα: «Ρυθµίσεις
Υπουργείου ∆ιοικητικής Μεταρρύθµισης και Ηλεκτρονικής ∆ιακυβέρνησης και άλλες
διατάξεις»
3)
Η υπ’ αριθμ. Φ.351.5/43/67822/Δ1/05/05/2014 Εγκύκλιος του Υπουργείου Παιδείας
& Θρησκευμάτων με θέμα: «Άδειες
εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης»
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις (Atom)